Yönetmelikte Aday Öğretmenlik Süreci ve Kariyer Basamakları Belirlendi Türkiye’de eğitim alanında önemli bir adım atıldı. “Aday Öğretmenlik ve Öğretmenlik Mesleği Kariyer Basamakları Yönetmeliği” Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe girdi. Bu yönetmelikle, aday öğretmenlerin adaylık süreçleri ile öğretmenlerin kariyer basamaklarında ilerlemelerine ilişkin usul ve esaslar düzenlendi. Aday Öğretmen Yetiştirme Programı ve Süreçler Yönetmeliğe göre, 18 Ekim 2024…
Türkiye’de eğitim alanında önemli bir adım atıldı. “Aday Öğretmenlik ve Öğretmenlik Mesleği Kariyer Basamakları Yönetmeliği” Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe girdi. Bu yönetmelikle, aday öğretmenlerin adaylık süreçleri ile öğretmenlerin kariyer basamaklarında ilerlemelerine ilişkin usul ve esaslar düzenlendi.
Yönetmeliğe göre, 18 Ekim 2024 tarihinde aday öğretmen olarak göreve başlayanlar ile 1 Eylül 2025 tarihine kadar aday öğretmen olarak atanacaklar, Aday Öğretmen Yetiştirme Programı’na tabi tutulacak. Adaylık süreci en az 1 yıl, en fazla 2 yıl olacak ve programı başarıyla tamamlayan adaylar öğretmenlik kadrosuna atanacaklar.
Öğretmenlikte en az 10 yıl hizmeti olan ve kademe ilerlemesinin durdurulması cezası olmayanlar, Uzman Öğretmenlik Eğitim Programı’na başvurabilecek ve bu programı tamamlayanlara uzman öğretmen ünvanı verilecek. Uzman öğretmenler ise Başöğretmenlik Eğitim Programı’na başvurabilecek ve bu programı tamamlayarak başöğretmen olabilecekler.
Özel okulda görev yapan öğretmenlerin yanı sıra, Bakanlığa bağlı özel öğretim kurumları ve diğer kamu kurumlarında görev yapan öğretmenler de şartları sağladığı takdirde uzman öğretmen ve başöğretmen ünvanı için başvuruda bulunabilecekler.
Yayımlanan bu yönetmelikle eğitim camiasında kariyer basamakları ve öğretmenlik süreçleri daha net bir şekilde belirlenmiş oldu. Bu adımlarla, eğitim alanında nitelikli bir kadro oluşturulması hedefleniyor.
